为传承公司“传帮带”企业文化，全面促进青年员工成长、成才，为公司未来发展提供坚实的人才保障，按照公司总部发展战略要求，山东中岩结合工作实际和调研成果，从2020年度开始，在公司新入职员工和新转岗员工中开展“拜师学艺”活动。10月20日上午，活动仪式在公司党员活动室隆重举行。

　　本次拜师学艺共16对师徒结对，涵盖了营销、生产、技术、财务、综合管理等公司各个层面。拜师的徒弟为新入职员工和新转岗员工，师傅既有经验丰富的老员工，也有年富力强的青年骨干，既有高学历的技术管理人才，也有公司高级管理人员。

　　拜师仪式隆重、热烈，徒弟们满怀恭敬和仰慕向师傅敬茶，师徒共同签署《师徒结对证书》并合影留念。师傅们都准备了书籍、笔记本、钢笔等纪念品，并寄语自己的徒弟虚心学艺、正直做人。有的师徒本就感情深厚，在隆重的拜师仪式上，心情激动，真情流露；有的徒弟本就仰慕师傅，通过拜师平台，终遂心愿，欣喜之情溢于言表。整个拜师仪式现场庄重、热烈，洋溢着浓浓的正能量。

　　山东中岩党支部副书记高强宣读了公司《新员工培养考核办法》，党支部书记、总经理单立福做了热情洋溢的讲话，单总要求徒弟“尊师重道、谦虚慎行，学习真本事”；寄语师傅“为人师表，授业解惑，弘扬正能量”，并要求公司相关部门做好师徒结对的跟踪服务和效果考核。

　　拜师仪式后，新结对师徒一同参观了中建材科创院展厅，感受了集团各板块近年来取得的累累硕果，进一步增强了对集团的认同感，也一同迈出了师徒共同学习、共同进步的第一步。